Leiter (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen

Unser cademify-Team unterstützt Sie gerne bei der Gestaltung Ihrer Karriere und bieten Ihnen exklusiven Zugang zu ausgezeichneten Unternehmen. Wir suchen für ein familiengeführtes Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz in Hemer für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen

WAS SIE ERWARTET:

• Leitung des Bereiches Controlling, Finanzen und Rechnungswesen
• Überwachung bzw. Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB)
• Analyse sowie Optimierung von Finanzprozessen sowie Bereitstellung aussagekräftiger Daten, Recordings und Entscheidungsvorlagen für das Management
• Standortübergreifende integrierte Finanzplanung und Aufbau sowie Weiterentwicklung eines Standort-Controlling
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerprüfer und sonstige Behörden
• Verantwortung für den Bereich Controlling, Finanzen und Rechnungswesen
• Weiterentwicklung des Cash-Managements und Liquiditätsplanung
• Überwachung und Weiterentwicklung der Finanzbuchhaltung sowie der Debitoren und Kreditorenbuchhaltung
• Tragende Rolle bei der Erstellung von Forecasts und Budget

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN:

• Erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich, gerne auch im internationalen, produzierenden Umfeld und mit Führungserfahrung
• Ausgeprägte analytische und eine strukturierte Arbeitsweise
• Teamplayer mit Führungskompetenz
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Aufgeschlossene, zielorientierte und kooperative Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
• Gute Kenntnis in SAP S4 Hana sowie SAP FI CO

WAS WIR IHNEN BIETEN:

• Verantwortungsvolle, spannendes und Herausforderndes Aufgabengebiet im internationalen Umfeld mit langfristiger Perspektive
• Kurze Entscheidungswege im familiengeführten Mittelstand
• Eine leistungsgerechte attraktive Vergütung inkl. Urlaubs und Weihnachtsgeld
• Stetige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gleitzeit Modell mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem persönlichen Arbeitszeitkonto
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Benefit-Programm