Motivierter Mitarbeiter für unser Büro gesucht m/w/d
aktiv personal-service GmbH
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Wie heißt du?
Motivierter Mitarbeiter für unser Büro gesucht m/w/d
aktiv personal-service GmbH
- 01219 Dresden
- Vollzeit
- nach Vereinbarung Fixum und Provision
So läuft deine Bewerbung mit hokify ab
Ausbildung und Erfahrung
Einsteiger als PromoterIn
Über den Job:
Jetzt aktiv werden!
Seit fast 30 Jahren sind wir im Bereich der Personaldienstleistungen
erfolgreich. Die Zufriedenheit unserer Kunden und unserer über
2.000 Mitarbeiter steht dabei für uns immer an erster Stelle. Mit
einem
dichten Netz an Standorten in allen wichtigen Wirtschaftsregionen
Deutschlands sind wir immer in Ihrer Nähe.
aktiv personal-service:
Der Name steht für Kompetenz, Fairness und Seriosität.
Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir für den Standort Dresden
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter/in für das
Recruiting/Bewerbermanagement.
Das bieten wir:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- interne/externe Weiter-und Fortbildungsangebote
- leistungsgerechte Entlohnung und Provisionen
- Freiraum für eigene Ideen und Weiterentwicklung
- Flache Hierarchien
Dieses spannende Tätigkeitsfeld erwartet Sie:
Ihre Hauptaufgabe ist das Rekrutieren von qualifizierten Bewerbern im
kaufmännischen, medizinischen und technischen Bereich für alle
Bereiche.
Sie analysieren den örtlichen Bewerbermarkt und organisieren
selbstständig die Bewerbersuche in Sachsen, nehmen Kontakt mit
potentiellen Bewerbern und mit sog. Zielfirmenlisten für die
Direktansprache (Aus-Weiterbildungs- und Fortbildungseinrichtungen,
private Arbeitsvermittler, Bundesagen-tur f. Arbeit, Unis…) auf.
Persönlicher und telefonischer Kontakt mit den Ansprechpartnern der
geeigneten Ziel-firmen
Präsentation der Firma aktiv personal-service GmbH vor Ort im
Außendienst
Gezielte Identifikation sowie persönliche, telefonische und ggf.
schriftliche Ansprache geeigneter Kandidaten
Analysieren und recherchieren interner und externer Datenbanken,
Online-Portalen bzw. Branchen- und Organisationsstrukturen
Bewerbervorauswahl im Abgleich mit unseren Positionsprofilen und in
Absprache mit den Personaldisponenten und ggf. Arbeitsvermittlern.
Entwicklung von Problemlösungen in Zusammenarbeit mit der
Niederlassung
Erstkontakt zu den Kandidaten sowie verbindliches und fundiertes
Bewerbermanagement
Texten und Schalten von Stellenausschreibungen oder Exposés
Reporting und Berichterstattung zu den Projekten, Unterstützung im
Bewerbermanagement
Datenbankpflege (Kontakte, Ergebnisse, Hinweise)
Analyse, Selektion und Motivation der Bewerber
Beantwortung telefonischer Anfragen
Das Anforderungsprofil für unseren Kandidaten:
Sie verfügen über einen kaufmännischen oder technischen Hintergrund
und bereits mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
innerhalb der Personaldienstleistungsbranche.
Sie sind voller Leidenschaft im Recruiting und im Aufbau von sozialen
Netzwerken tätig.
Neben Teamfähigkeit, Verbindlichkeit und Freude an der Kommunikation
verfügen Sie über ausgeprägte soziale Kompetenz.
Ein empathisches Gespür für den wertschätzenden Umgang mit
Menschen rundet Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, eine
spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem
zukunftsorientierten Arbeitsmarkt mit verschiedenen
Entwicklungsmöglichkeiten.
Neben einem attraktiven leistungsorientierten Gehaltsmodell erwarten
Sie verschiedene weitere Entwicklungsmöglichkeiten.
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich noch
heute!
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Job-ID.: 8819336